Leurs moyens sont, d'une structure de la nouvelle jumpstarting MLM distributeurs rapidement. L'objectif est de les amener jusqu'à la vitesse de manière efficiente et efficace à devenir les affaires dans un court laps de temps.
Le meilleur moyen de l'introduction dans ce domaine, est le "Kickoff Meeting". Cette réunion sera plus d'une introduction dans le tableau d'ensemble, portant sur la structure d'entreprise qui est déjà en place. Cela permet au nouveau membre de comprendre la philosophie générale, le nouveau membre de fenêtres de la réussite et de poser des questions à propos de son ou son rôle.
Cette rencontre se veut informel, mais instructif, avec environ une heure consacré couvrant toutes les mesures nécessaires, le nouveau membre du début étapes de l'organisation.
C'est cette "Kickoff Meeting" qui est censée jumpstart votre nouveau distributeur, fournissant la motivation psychologique ainsi que couvrant attentes de l'entreprise. Lors de cette rencontre est entraîner correctement, vous avez un nouveau membre, qui n'est pas seulement motivée pour faire de l'argent, mais aussi un nouveau distributeur qui sont motivés pour apprendre et mettre en pratique les mesures nécessaires pour commencer leur nouvelle carrière.
Couvrir l'ensemble des sujets les nouveaux distributeurs auront besoin, afin de les faire passer dans leur nouveau-venture avec la compagnie. Marcher à travers chaque détail de tous les outils dont ils auront besoin pour apprendre. Aussi, tout couvrir en détail ce que la nouvelle distributeur a une bonne compréhension, comment tous ces matériaux se combinent pour former l'image totale.
Ces produits sujets à couvrir comprennent, mais sans s'y limiter, des formalités administratives, afin paquet matériaux, les produits entreprise, plan d'options de paiement et d'information, les planificateurs de l'examen, à démarrage rapide des planificateurs, des brochures, la publicité littérature, etc Aussi, veiller à ce qu'ils obtiennent un Liste de contrôle, un plan d'ensemble dans le même ordre à suivre.
Psychologiquement parlant, couvrant l'ensemble de cette nouvelle information, le nouveau distributeur a besoin de savoir, peut sembler énorme à certains. Il est avantageux pour vous, pour assurer en douceur le nouveau distributeur que quelque chose de nouveau, faut du temps pour apprendre et mettre en pratique. Tout va bien à trébucher et à l'automne. Rappelez-leur, ils n'ont de votre soutien et de la compagnie de soutien derrière eux, à chaque étape du processus. Cela permet de mettre le nouveau distributeur à l'aise, si ce dont ils ont besoin.
La récapitulation de ce Kickoff Meeting "devrait être le« plan de match ». Les nouveaux distributeurs première semaine ses objectifs. Le premier mois d'objectifs à remplir. Également couvrir le plan d'attaque et d'un engagement réaliste le nouveau distributeur heures par semaine qui sera consacrée À son ou ses efforts en vue de leur fixer des objectifs.
Il est important de comprendre que dans tous les nouveaux distributeurs MLM organisation a besoin de ces renseignements, la structure, les objectifs fixés à satisfaire, les attentes de la société d'entre eux, ainsi que vos propres attentes d'entre eux. Pourtant, l'ingrédient principal de jumpstarting un nouveau distributeur sera, la motivation psychologique que vous fournissez au nouveau distributeur.
Lorsque la nouvelle recrue se sent réellement motivés à réussir dans tout MLM venture, comme une partie de quelque chose de plus grand que simplement eux-mêmes, ils vont déplacer des montagnes pour atteindre leurs objectifs fixés pour vous.